Vous êtes salarié dans les secteurs de la Restauration Collective, Restauration Rapide, Hôtels-Cafés-Restaurants (HCR-HPA), Cafétérias, Loisirs, Casinos, Sports ou Golfs ? Vous cherchez un soutien fiable, des avantages concrets et un réseau actif efficace pour défendre vos intérêts ? Adhérer à la CFE-CGC INOVA est la meilleure décision pour optimiser votre carrière et protéger vos droits.
👥 Une communauté forte et dynamique
Rejoindre la CFE-CGC INOVA, c'est intégrer un réseau de professionnels engagés qui partagent les mêmes enjeux que vous. Nos équipes sont présentes sur le terrain pour répondre à vos besoins et améliorer vos conditions de travail. En étant unis, nous avons plus de poids face aux décideurs pour négocier de meilleures conditions salariales, des avantages sociaux renforcés et des environnements de travail plus sains.
⚖️ Un soutien juridique solide
En tant qu'adhérent depuis plus d'un an, vous bénéficiez d'une assistance juridique personnalisée. Ne restez plus seul face à votre employeur : nos avocats spécialisés sont là pour vous conseiller et vous défendre en cas de besoin. Les conflits professionnels peuvent survenir à tout moment : licenciement abusif, harcèlement, litiges sur les conditions de travail... Avec la CFE-CGC INOVA, vous avez un soutien réactif et compétent à vos côtés.
🎓 Formations syndicales et professionnelles
Adhérer à la CFE-CGC INOVA, c'est accéder à un parcours de formation complet, conçu pour développer vos compétences syndicales et personnelles. Ces formations vous permettent non seulement de progresser dans votre carrière, mais aussi de devenir un acteur informé et influent dans votre environnement de travail. Comprendre les mécanismes de la négociation collective, le droit du travail, et les stratégies de défense des salariés sont des atouts précieux.
📈 Avantages financiers exclusifs
- Offre mutuelle préférentielle : Dans un contexte où le coût des mutuelles ne cesse d'augmenter, notre offre négociée vous permet de réduire significativement vos dépenses de santé. De plus, la portabilité de la mutuelle en cas de changement d'emploi a ses limites : une fois cette période terminée, vous pourriez faire face à des coûts élevés. En étant adhérent, vous bénéficiez d'offres préférentielles durables.
- Offres commerciales privilégiées via la plateforme Glady : accédez à des réductions exclusives dans vos enseignes favorites, un avantage concret pour votre pouvoir d'achat au quotidien.
- Programme de parrainage : recevez jusqu''à 4 bons de 30 € pour chaque nouvel adhérent que vous parrainez, une façon simple de récompenser votre engagement.
🪜 Des élus proches de vos réalités
Nos élus partagent votre quotidien. Ils connaissent les défis spécifiques à vos métiers et sont donc les mieux placés pour défendre vos intérêts. Leur expérience de terrain leur permet d'être efficaces dans les instances de négociation, en proposant des solutions adaptées et réalistes.
🚀 Un syndicat acteur du changement
La CFE-CGC INOVA n'est pas qu'un simple syndicat : c'est une force de proposition qui fait avancer les débats sociaux avec des idées concrètes et des actions réelles. Nous nous battons pour des conditions de travail équitables, des rémunérations justes et la reconnaissance de la valeur de chaque salarié. Se défendre seul face à l'employeur peut être intimidant ; ensemble, nous avons une voix plus forte pour revendiquer nos droits.
💰 Combien ça coûte ?
- Cadre : 148 €/an
- Agent de maîtrise : 132 €/an
- Employé : 112 €/an
- Retraité/demandeur d'emploi : 80 €/an
66,66 % de votre cotisation est déductible de vos impôts, ce qui rend l'adhésion encore plus avantageuse. Votre cotisation contribue directement au fonctionnement du syndicat, permettant de financer des actions concrètes pour défendre vos intérêts.
🚀 Rejoignez-nous dès aujourd'hui !
Ne laissez pas passer l'opportunité de faire entendre votre voix et de bénéficier de tous ces avantages. Adhérez maintenant à la CFE-CGC INOVA en quelques clics : Cliquez ici pour adhérer.
Faites partie d'un collectif qui vous ressemble et qui vous défend !